1. Общее положение
1.1. Статьи и правила, изложенные в уставе, являются обязательными к исполнению.
1.2. За нарушение статей и правил, изложенных в уставе, нарушители обязаны быть наказаны.
1.3. Решение главного врача является окончательным и обжалованию не подлежит.
1.4. Работа медицинского работника основывается на принципах милосердия и доброты.
1.5. Устав Центральной Больницы может исправляться и дополняться исключительно главным врачом.
1.6. Медицинский работник обязан вежливо общаться с людьми на "Вы", не допускать в своей речи брань и ругань, слова для унижения человека.

2. Иерархия.
2.1 Главный Врач - самая высшая должность в структуре Министерства Здравоохранения. В его подчинение находятся все сотрудники центральной больницы.
2.2 Главный Врач - руководящая должность. Все сотрудники подразделения подчиняются и отчитываются Главному Врачу.
2.3 Заместитель Главного Врача - руководящая должность. Сотрудники начиная с должности Интерна[1] и заканчивая должностью Заведующий отделением[10] должны подчиняться Заместителю главного врача.
2.4 Заведующий отделением - является помощником Главного Врача и Зам. глав. врача. Сотрудники начиная с должности Интерна[1] и заканчивая должностью Специалистом[9] должны подчиняться Заведующему Отделением[10].
2.5 Устав, ценовую политику, разрешено проверять с должности Врача-участкового [4].

3. Общие правила сотрудников.
3.1 Медицинский работник не вправе нарушать ценовую политику.
3.2 Запрещено ношение аксессуаров.
3.3. Запрещено нарушать законы области, УК, АК, ПДД. (( Запрещено нарушать правила сервера ))
3.4.Запрещено игнорировать/не выполнять требования старших по должности.
3.5.Запрещено прыгать, бегать, танцевать в больнице.
3.6. Запрещено нарушать правила сна (( АFК )). Для всех сотрудников Центральной больнице (кроме Главного врача и Зам. глав. врача) действуют следующие нормы: в палате 3 минуты; в коридоре 5 минут; в ординаторской 30 минут.
3.7.Запрещено вводить в заблуждение руководство/коллег (лгать о присутствии в больнице/вызове.);
3.8.Запрещено драться/стрелять/давить своих. (( ТК ))
3.9. Медицинскому работнику запрещено ношение любого оружия.
3.10. Медицинскому работнику категорически запрещено хранить/употреблять наркотические вещества.
3.11. Сотрудник Центральной больницы обязан сохранять здравый ум в любое время суток при любой ситуации. Запрещено проявлять неадекватность в поведении в любом виде. (( МG, NonRP. ))
3.12. Запрещено носить форму не по должности.
3.13. За нахождение в базе разыскиваемых у каждого сотрудника больницы есть шанс искупить вину отсидев срок, не получая наказания, при повторных нарушениях карается увольнением ((1-3 ранги)), выговором ((4+ ранг)).
3.14. Принимать вызов разрешено с должности "Врач-Участковый".
3.15. Все отчёты могут проверять только сотрудники с должности Зам. глав. врача.

4. Обслуживание пациентов.
4.1. Лечение пациента происходит строго в палате, карете скорой помощи.
4.2. Медицинский работник обязан оказать медицинскую помощь нуждающемуся в ней, независимо от его положения в обществе, материального положения, расовой/религиозной/политической принадлежности.
4.3. Медицинский работник обязан довезти больного до больницы, если есть на то необходимость.
4.4. Категорически запрещено лечить без рецепта. (( Категорически запрещено лечить без RP отыгровки ))
4.5. Оказывать медицинскую помощь разрешено с должности Интерн.
4.6 Один пациент приносит максимум два лечения в отчет.
4.7 Любой сотрудник Центральной больницы обязан оказать помощь нуждающемуся в любое время суток, не зависим от того, рабочий день или нет.
4.8 Каждый сотрудник обязан оказывать помощь строго в палате. За нарушение данного правила выдаётся выговор/увольнение.

5. Транпорт.
5.1. Запрещено брать рабочий транспорт без разрешения руководства больницы, если их нет, то с разрешения старшего по должности.
5.2. Запрещено использовать рабочий транспорт не по назначению.
5.3. Брать карету скорой помощи разрешено с должности "Врач-Участковый". (( 4 ранг ))
5.4. Задействовать спец.сигналы водитель может только если он спешит на вызов, либо везет пациента в больницу.
5.4.1. Использование спец.сигналов в личных и других целях запрещено.
5.5. Выезд на встречную полосу разрешён только при использовании спец. сигнала.
5.6. Категорически запрещено спать (( АFК )) в карете посреди проезжей части.

6. Понижения/Повышения/Выговоры/Увольнение.
6.1. Запрещено намекать на повышение (Каким либо образом). Выпрашивание повышения или намёки на прохождения экзамена для повышения, недопустимо.
6.2. Выговор является предупреждением. Наличие трех выговоров карается увольнением.
6.2.1. Система выговоров действует только на докторов (( 4+ ранги )). За нарушение устава и ПДД , медработники, ординаторы и интерны будут уволены.
6.3. Медицинский работник может быть уволен за: жалобы, плохую работу, несоблюдение Устава ЦБ, низкий уровень квалификации, а также по собственному желанию.
6.4. Запрещено выпрашивать и намекать на снятие выговора.
6.5. Наличие двух выговоров карается понижением в должности. Выговоры при этом остаются.
6.6. При наличии выговора у сотрудника, перевод запрещен.
6.7. При нарушении любого из пункта устава младшим составом, то сотрудники основного и старшего состава обязаны сделать предупреждение сотруднику.

7. Отпуск
7.1. Если сотрудник ЦБ имеет выговоры, то заявление на отпуск будет отклонено.
7.2. Медицинский работник начиная с должности Врача-Участкового[4] до должности имеет право брать отпуск от 2-ух дней до 7-ми дней.
7.3. Медицинский работник, который находится в отпуске не имеет права вступать в организации области.
7.4. Зам. глав. врача больницы имеют право брать отпуск не более 4-х дней.
7.5. Отпуск чаще чем раз в две недели брать запрещено.
7.9 Каждый сотрудник, который находится в отпуске, имеет полное право вернутся досрочно на работу.

8. Общение по рации.
8.1. Запрещено кричать , материться или нести чушь в рацию.(( Запрещено флудить , капсить, материться в /r и в /rb))
8.2. Запрещено говорить в волну департамента (( /d )) без уважительной причины.
8.3. Говорить по волне департамента (( /d )) могут только сотрудники, достигшие должности Врач-терапевт.
8.3.1. Сотрудники, младше должности Врач-терапевт, могут говорить в волну департамента (( /d )), если на то есть уважительная причина или если того требует экстренная ситуация.
8.4.Запрещено выяснять отношения в рации организации и общей рации;
8.5. Запрещено говорить в рацию организации на темы, не касающиеся работы, то, что можно обсудить по телефону!
8.6. Запрещено рекламировать любую вещь в рацию.
8.7. Сотрудник всегда имеет право высказать своё мнение Гл. врачу или его заместителю по телефону или в личном кабинете, но не по рации.
8.8. Любому сотруднику центральной больницы запрещено игнорировать рацию в рабочее время.

9. Рабочее время
9.1. Каждый сотрудник имеет право на обеденный перерыв, который установлен графиком.
9.2. Запрещено работать на какой-либо подработке в рабочее время.
9.3. За игру в казино в рабочее время сотрудник до должности "Врач-Участковый" будет уволен без всяких объяснений. С должности "Врач-Участковый" и выше сотрудник получает выговор.